bug-httptunnel
[Top][All Lists]
Advanced

[Date Prev][Date Next][Thread Prev][Thread Next][Date Index][Thread Index]

26-27 июня 2006 г. Семинар.


From: Cointon Barrett
Subject: 26-27 июня 2006 г. Семинар.
Date: Wed, 21 Jun 2006 10:24:03 +0300

23 ИЮНЯ Семинар-практикум:
 
ПРЕДСТАВИТЕЛЬСТВА_ИНОСТРАННЫХ _КОМПАНИЙ:
Сложные вопросы применения Российского законодательства
================================================

Регистрация по тел.: (495) 232^21ЗЗ
 
1. Представительства иностранных компаний: особенности работы и вопросы применения законодательства РФ.
Кто может проверить Вашу организацию? Кто будет отвечать за нарушения? Законодательство РФ - необходимая повинность?
2. Распространенные ошибки. Нарушение в оплате труда: Установление оклада в у.е., выплата ЗП один раз в месяц, ошибки в  штатном расписании, Трудовой договор в представительстве: Сочетание законодательства РФ и законодательства страны представительства.
3. Ежегодный оплачиваемый отпуск: Задолженности, неведение графика, невыплата отпускных, предоставление отпуска частями и др.
4. Нарушения законодательства в охране труда - исправление допущенных ошибок.
 
И многие др. вопросы, а также, судебная практика, индивидуальное консультирование слушателей.
 
Стоимость участия: 5800 руб.+НДС (10:00-17:00, в стоимость входит: обед, методические материалы, +3 дня бесплатной консультационной поддержки)
 
Зарегистрироваться и получить дополнительную информацию можно: по тел. (495) 232__21ЗЗ
 
С 26 по 27 июня Семинар-практикум:
 
АУДИТ КАДРОВОЙ ДОКУМЕНТАЦИИ ДЛЯ ЦЕЛЕЙ ИНСПЕКЦИОННОЙ ПРОВЕРКИ
И ЗАЩИТЫ ИНТЕРЕСОВ РАБОТОДАТЕЛЯ
================================================
 
1. Кадровое делопроизводство, как необходимая повинность. 
Полный перечень обязательных документов. Если документы не ведутся, чем это может грозить? Кто будет отвечать за допущенные нарушения?
2. Анализ всех обязательных документов. Оценка рисков при инспекционной проверке и при конфликта с работником. Порядок исправления допущенных нарушений.
2.1. Анализ внутренних локальных актов. Правила внутреннего трудового распорядка, защита персональных данных, инструкция по охране труда, должностные инструкции и др.
2.2. Анализ трудового договора: содержание и оформление.
2.3. Анализ соблюдения архивных требований: формирования личных дел, приказов и т.д.
2.4. Анализ порядка оформления карточки Т-2, ведения воинского учета, подсчета стажа, оформления отпусков и т.д.
2.5. Анализ по вопросам соблюдения трудового законодательства по отпускам: оформление графика отпусков, приказов на отпуск, карточки Т-2.
2.6. Анализ законодательства по соблюдению режима работы: табель учета рабочего времени, установление ненормированного режима, привлечение к сверхурочной работе, привлечение к работе в выходной день, путевые листы и др.
2.7. Анализ соблюдения законодательства по оформлению трудовых книжек: порядок приема, оформления титульного листа, внесения сведения о работе, исправление нарушений и др. вопросы. Определение подлинности бланков трудовых книжек.
2.8. Анализ соблюдения законодательства по оплате труда: штатное расписание, документы о премировании, расчетный листок и т.д.
2.9. Анализ регистрационной системы: обязательные журналы регистрации и их оформление.
3. Индивидуальное консультирование и ответы на актуальные вопросы слушателей.
 
Цена: 9500 руб.+ НДС (10:00-17:00, в стоимость входит: обед, методические материалы, +3 дня бесплатной консультационной поддержки)
============================================================================
Автор курса - директор консультационного центра по вопросам трудового законодательства, преподаватель Российской Академии правосудия, практикующий консультант, автор статей в российских юридических изданиях, автор множества книг, большой опыт судебной практики и работы с инспекцией труда.  (495) 2З2::21ЗЗ
 
 

reply via email to

[Prev in Thread] Current Thread [Next in Thread]